厚德企管智享空間合伙人走訪立達樹脂探尋民企發(fā)展之道
走訪立達樹脂廠區(qū)
11月26日下午，雖然已臨近深冬時節(jié)，然而天氣卻陽光普照、溫暖如春，位于高郵高新區(qū)的剛落成不久的立達樹脂辦公大樓人頭攢動，氣氛異常熱烈。厚德企管旗下012號行云流水空間站合伙人走訪名企立達樹脂活動在這一天如期舉辦，空間站近20位合伙人參加了本次走訪活動。
在立達樹脂總經(jīng)理郭春和的帶領下，大家首先參觀了立達樹脂廠區(qū)。大家走進生產(chǎn)車間、成品包裝車間，邊走邊看，大家紛紛感嘆化工企業(yè)如此整潔清爽的生產(chǎn)環(huán)境。參觀完廠區(qū)后，大家移步至辦公大樓會議室。本次空間站走訪活動恰逢五位新晉合伙人加入空間站，為了讓大家彼此更加充分認識了解，也為了便于后期大家的資源整合，大家首先各自做了簡單的自我介紹。
緊接著立達樹脂副總經(jīng)理郭順政給大家介紹了公司的基本情況，郭副總表示，公司主要生產(chǎn)經(jīng)營分散劑、偶聯(lián)劑、消泡劑等系列助劑產(chǎn)品，產(chǎn)品技術指標均達到國內前端水平，其性能與國外同類產(chǎn)品能相媲美，產(chǎn)品深受用戶信賴，多年來產(chǎn)品遠銷海內外。郭副總還表示在參加厚德企管系統(tǒng)化的培訓后，公司在企業(yè)文化建設、企業(yè)管理規(guī)范化方面有了很大的提高。
立達樹脂董事長兼總經(jīng)理郭春和主旨分享
作為立達樹脂的創(chuàng)辦人及當家人，郭春和總經(jīng)理緊接著給大家?guī)砹酥髦挤窒?。從上世紀90年代一頭扎進樹脂行業(yè)辦廠，到身先士卒親自跑市場開發(fā)業(yè)務，從企業(yè)如何從粗放式經(jīng)營到一步步走向規(guī)范化管理，從企業(yè)專業(yè)化經(jīng)營到多元化發(fā)展，郭總結合自身20多年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和大家一一作了分享。作為曾經(jīng)參加過越戰(zhàn)自衛(wèi)反擊戰(zhàn)退伍后辦廠的一位老兵，郭總將中小企業(yè)老板所具備的四大特質也進行了概括，要像勇士一樣身先士卒，要像將領一樣洞悉一切，要像將帥一樣令行禁止，要像元首一樣愛兵如子。郭總半個小時左右的主旨分享將這么多年的創(chuàng)業(yè)心得可謂和盤托出，讓在場所有人員深受震撼和啟發(fā)。
為了給空間站企業(yè)家合伙人充分賦能，本次活動還特別安排了三位嘉賓的分享環(huán)節(jié)。守得理財胡順中首先給大家?guī)砹?/span>“資本如何助力民企發(fā)展”的分享，胡順中表示，中小民企多年來融資難融資貴的問題異常突出，資本對于企業(yè)的發(fā)展日益重要，“北交所”的開通無疑進一步豐富了多層次資本市場，為此我們的企業(yè)主需要多學習投融資知識，更加積極主動的擁抱資本市場，通過創(chuàng)投機構優(yōu)化企業(yè)的股權結構、補充企業(yè)發(fā)展所需資本以及獲得創(chuàng)投機構全方位的賦能。胡順中還表示，民營企業(yè)家在將主業(yè)做大做強的同時，也可以通過專業(yè)的VC/PE機構參與產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)質項目的投資，借助于專業(yè)GP專業(yè)的基金管理能力參與相關優(yōu)質項目，同時實現(xiàn)資本的增值。
第二位分享嘉賓為從事大健康項目的陳泳頤，陳總表示，隨著大家生活水平的提升，大家對健康日益注重，然而如今快節(jié)奏的生活以及不良的生活習慣讓各種亞健康問題層出不窮，企業(yè)家必須充分重視自身的健康問題，做到防患于未然。陳總表示，其公司推出了全新的霧化吸收系列保健產(chǎn)品，特別對于先前大量吸煙的亞健康人群推出的一款類似電子煙外形的產(chǎn)品，讓這些人群在不改變原先固有吸煙習慣的情況下達到健康保健的效果。陳總還表示，公司目前已經(jīng)在產(chǎn)品上不斷加大研發(fā)投入，今后將推出更多適合不同人群的霧化保健產(chǎn)品，護佑廣大國人的健康。聽了陳總的介紹后，大家紛紛表示，留得青山在不愁沒柴燒，健康是企業(yè)家最寶貴的財富，在今后一定要更加平衡好工作和生活。
一個人的健康不僅包括身體的健康，也包括心理的健康，企業(yè)家的心理健康以及完善健全的人格顯得尤為重要。為此施云海站長還特別邀請到了來自南京的安心老師，給大家?guī)砹?/span>“心智影響力”的分享。安老師表示，心智在個人成長、家庭幸福、企業(yè)進階乃至社會和諧方面都發(fā)揮著很大的作用，為此我們每個人都需要充分的認識自己、了解自己。安心老師表示，ATMR心智系統(tǒng)將人的特質分為欣賞型（A型）、目標型（T型）、包容型（M型）、責任型（R型），每個人都是不同特質的綜合體，然而每個人在這四種類型中都會有所側重，一個和諧有競爭力的團隊需要不同特質的人優(yōu)勢互補、揚長避短。安心老師還讓大家在線測試了ATMR，并現(xiàn)場給部分人員進行了性格特質的分析，引起了大家的熱烈討論和強烈共鳴。
本次活動還為五位新晉合伙人舉行了簡短而又熱烈的迎新儀式，施云海站長分別給大家獻上了鮮花，并與大家一一合影留念。施云海站長對五位新晉合伙人表示了熱烈的祝賀和熱烈的歡迎，他表示，新晉合伙人在本身各自的行業(yè)里都非常的出類拔萃，期待并相信行云流水空間站新晉合伙人的加入一定可以為空間站注入新的生機和活力，并期待大家攜手并肩將厚德企管系統(tǒng)化的培訓帶給周圍更多企業(yè)界的朋友。
最后環(huán)節(jié)，厚德企管揚州公司總經(jīng)理韓璐也簡要介紹了空間站接下來的相關工作，并祝福行云流水空間站在以后再上新臺階，成為厚德智享空間站體系中的標桿。會議結束后，大家來到了附近別具高郵農家特色的餐館，大家一邊品嘗著地道的高郵美食，一邊推杯換盞再次交流碰撞，氣氛好不熱鬧。相聚的時間總是短暫的，相別是為了下一次更好的相聚，本次空間站活動可謂內容豐富、干貨滿滿，大家紛紛表示不虛此行、滿載而歸！
